当社の経営コンサルティング事業では、会社の職場環境の改善や、従業員の意識改革などによって会社全体の労働力の底上げを図り、業績改善につなげてゆくために、すぐに役立つ実践的なアイデアをご提供しております。 昨今、政府が重点課題と位置づける「働き方改革」ですが、企業側も時代の流れに取り残されることのないよう、対応していかなければいけません。 長時間労働や休日がとりにくい環境への不満が離職へつながっている、という調査結果に示されているように、働き方改革で遅れをとりますと、人手不足によるサービスレベルの低下、残った従業員のモチベーション低下など、あらゆる面での生産性低下をもたらし、企業に深刻な打撃を与えます。 当社では、家庭や子育てとの両立、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策などの実践的な講習メニューを通じ、「働き方改革」のサポートをいたしますので、どうぞご活用ください。